日上集团面试多久给入职通知

厦门日上集团股份有限公司（以下简称“公司”）是一家专业从事钢结构和汽车轮圈的研发、设计、制造、安装、销售的上市公司，成立于1995年。公司在多个地区设有分支机构，并拥有多家关联公司。公司每年都会进行面试，那么面试后多久会给入职通知呢？下面将针对这个问题进行详细解析。

1. 公司董事会通知会议日期

根据提供的参考内容，可以看出公司董事会在2022年的1月20日和2月11日分别通知了第四届和第五届董事会的会议日期。这意味着公司在召开董事会会议之前会提前通知各位董事，以确保董事的参与和讨论。

2. 公司董事长兼总经理的职务

根据参考内容介绍，公司的董事长兼总经理一直由有限公司设立以来的法定代表人担任。这表明公司的董事长兼总经理具有持续性和稳定性，对公司的决策和管理起着关键作用。

3. 公司董事会公告报道

根据提供的参考内容，可以看出公司董事会会议的通知在媒体上进行了刊载，包括巨潮资讯网、《证券时报》、《***证券报》、《上海证劵报》、《证券日报》等。这表明公司在面对重要事务时，会及时向公众公告，保障信息的透明度。

4. 公司福利待遇

根据内容介绍，公司提供的福利待遇包括工资面议、免费食宿、有食堂有宿舍，月休4-6天（可调休），入职即全额缴纳六险一金。这些福利待遇能够在一定程度上吸引应聘者，提高员工的工作积极性和满意度。

5. 公司员工工资待遇

根据提供的内容，新入职员工的工资待遇根据个人能力和经验水平而定，最低为3300元，最高可以达到10000元。试用期为3个月，在试用期过后为员工缴纳养老、医疗、工伤三险，员工自行承担相应部分。这说明公司在薪资方面注重公平合理，并为员工提供了一定的保障。

6. 公司设立全资子公司

根据参考内容，公司计划在越南设立全资子公司日上车轮(越南)有限公司，实施轻量化锻造铝合金轮毂智能制造项目，投资总额为5500万美元。这表明公司在扩大业务范围和拓展海外市场方面有着明确的发展战略。

7. 公司主营业务

根据提供的参考内容，公司主要从事钢结构和汽车轮圈的研发、设计、制造、安装和销售。钢结构产品包括厂房、桥梁等，汽车轮圈主要用于汽车制造。公司在这两个领域具有丰富的经验和专业能力。

厦门日上集团股份有限公司是一家专注于钢结构和汽车轮圈领域的上市公司。公司在董事会通知、董事长兼总经理职务、董事会公告、福利待遇、工资待遇、设立全资子公司和主营业务等方面展示了公司的稳定性、透明度和发展潜力。虽然没有具体提及面试后多久给入职通知，但可以看出公司注重及时沟通和对员工的福利关照，有可能在面试后尽快给予入职通知。