东华工程科技股份厉害吗

东华工程科技股份有限公司是一家拥有丰富设计工程经验的国内知名企业，成立于2005年。公司在工程勘察设计领域享有很高的声誉，被列为全国工程勘察设计百强企业之一。以下是对该公司的相关内容的详细介绍：

1. 大量员工传递负面情绪

根据相关报道，东华工程科技存在着大量员工传递负面情绪的现象，而那些传递负面信息的人往往不会离开，离开的往往是不传递负面情绪的员工。这可能导致公司内部的工作氛围不够积极向上，需要引起公司的重视和改善。

2. 液体碳源的计量单位

液体碳源在行业中的计量单位通常是以升(L)为基准。许多碳源厂家所宣称的液体碳源COD当量是几十万，指的是1升液体碳源的COD含量。而人们常常对此印象深刻，实际上换算一下就会发现，这个数值并不如98%葡萄糖的COD当量高。

3. 与华塑股份签署总承包合同

东华工程科技与华塑股份签署了总承包合同，合同金额达到19.98亿元。这表明东华工程科技在工程承包领域具有一定实力和项目运营经验。

4. 项目工程师的薪资待遇

根据2021年的数据，东华工程科技的项目工程师月薪为6000元，年终奖为20000元。同时该公司提供五险一金和住房公积金等社会保险待遇。这些薪资待遇在合肥市场中属于中等水平。

5. 与中化学城市投资和河南生物材料洽谈投资

东华工程科技与中化学城市投资和河南生物材料进行了投资考察洽谈。这表明公司在扩大投资领域和拓展新的业务方向方面具有一定的意愿和行动力。

6. 公司的技术创新能力

东华工程科技被认为是一家在工业主要产业中具有较强技术创新能力和创新业绩的高新技术企业。该公司拥有一批在设计工程领域具有丰富经验并享有知名度的专家，其科研创新能力得到了广泛认可。

东华工程科技股份有限公司是一家声誉良好的国内工程勘察设计企业。该公司具有丰富的设计工程经验和雄厚的技术实力，被认为是全国工程勘察设计百强企业之一。然而，在人员情绪传递、工资待遇、投资扩张等方面，东华工程科技还存在一些待改进的问题。公司需要关注员工的情绪和团队氛围，并提供具有竞争力的薪资待遇，同时积极拓展新的投资领域，保持技术创新的能力，在行业中保持领先地位。